1月14日，中能袁大灘礦業召開專題會議，傳達落實公司調度會議精神。會議由中能袁大灘礦業黨總支書記、礦長湯濤主持，該礦班子成員、部門負責人參加。

會議主要傳達了公司近期在安全管理、生產組織、經營管控、黨建紀檢、干部作風等方面的工作部署，要求各業務對口部門不折不扣抓好落實。

會議重點傳達了公司黨委書記、董事長黨亞明在調度會議上的講話精神。會議強調，全礦干部職工要切實提高思想站位，準確把握工作定位，對照公司提出的各項目標任務和考核指標細則，對照行業先進單位優秀典型經驗做法，發揮自身優勢，彰顯責任擔當，保障安全生產，心平氣和、心無旁騖、齊心協力推動各項工作再上新臺階。

會議指出，年終歲尾是安全生產的關鍵期，需將安全生產始終置于首位、牢記于心。一是各級管理人員要深刻認識到安全生產工作的重要性，沉下身子，撲在一線，緊盯年終歲尾煤礦工作的風險點，嚴細排查各類風險隱患，嚴格管控各類風險點，深刻汲取各類事故教訓，引以為鑒，從源頭上防止各類風險，確保安全生產形勢持續穩定向好。二是要全力推進標準化復驗工作，持續強化安全生產標準化管理體系動態達標，全面做好國家一級安全生產標準化復檢準備工作，確保順利通過復驗。三是要加強輿情監管，壓緊壓實監管責任，加強輿情監測和應急處置能力，強化落實意識形態工作責任制，規范網絡工作平臺的管理與使用，促進新媒體的有效應用，傳播正能量，以剛柔并濟、張弛有度的方式做好職工思想引領，為礦井安全生產提供堅實有力的思想保障。四是要持續轉變工作作風，進一步增強責任意識、擔當意識，心往一處想、勁往一處使，沉下心來抓落實，用業績檢驗工作成績。以“等不起、慢不得、坐不住”的緊迫感，“事事有回音、件件有著落”的執行力和“時時放心不下”的責任感，提振干事創業的精氣神，履職盡責、加壓奮進、主動作為，全力推動礦井高質量發展。（李森）