今年以來，中能袁大灘礦業綜采二隊黨支部始終堅持“圍繞生產抓黨建，抓好黨建促生產”的工作思路，以“創新”“融合”為抓手，進一步細化了黨建與生產融合的具體措施，頂格推進員工需要、黨員盡責、優勢互補的黨建工作新模式。

引 理想信念更加堅定

安全和高效生產始終是該隊的核心任務，為了在這一關鍵環節發揮引領和保障作用，該黨支部嚴格執行“三會一課”、民主生活會等制度，積極開展“主題黨日”“我是黨員，安全我站崗”“一個黨員就是一面旗幟”助力高質量發展等實踐活動。

扎實推進安全生產專項整治行動，利用黨員帶頭開展安全生產獻計獻策、黨支部與黨員簽訂安全生產責任書、安全教育黨課等形式，營造“人人講安全、黨員帶頭保安全”的良好氛圍，讓安全意識入腦入心，讓黨組織更加堅強有力，戰斗堡壘作用更加突出。

此外，黨支部每月定期開展企業文化宣貫活動，讓職工更加深入地了解企業文化的內涵和精髓，讓企業文化在員工心中生根發芽，激發員工的歸屬感和自豪感。

融 融合途徑更加具體

該黨支部注重發揮黨員的先鋒模范帶頭作用，通過設立黨員示范崗、黨員責任區等創先爭優活動，實行“黨員積分制”管理模式，給黨員“定杠桿”“劃區域”，引導黨員在生產經營中發揮表率作用。

在今年的安全生產月活動中，黨員們積極參與設備巡檢、安全巡查、隱患排查等工作，共查找出問題30余項，均在第一時間落實整改，有效保障了礦井的安全生產。此外，黨支部還建立了“黨員與員工互助小組”，將黨員與后進員工綁定，進行一對一精準幫扶。

在節支降耗管理的實踐中，依托“六精三十六閉環”中“精益管理”思想，該黨支部要求各黨員責任區進行“節支競賽”，黨員紛紛帶頭優化工作流程、修舊利廢、提高效率，實現區隊材料消耗總量降低5%。

實 獨特優勢更加凸顯

通過引進先進的采煤設備和智能化管理系統，實現了采煤作業的精準控制和高效運行。在設備更迭的同時，黨支部還積極推動技術創新與人才培養的深度融合，組織開展“藍翎提質”員工技能提升班，“頭腦特攻隊”創新工作組，激發員工的創新熱情，由該隊隊長帶頭主導的創新項目共8項，其中2項取得了實用性專利，培養了一批具有創新精神和實踐能力的科技人才。

通過組織黨員技術攻關小組，針對生產中的技術難題進行深入研究，提出了一系列創新性的解決方案。例如，在解決小采高綜采工作面末采柔性網吊掛的問題上，黨支部組織黨員技術攻關小組，成功設計出了小采高綜采工作面末采柔性網吊掛工藝，起到了減輕勞動力、提高作業功效的目的。（王宇宵  黨鑫）