按照公司干部教育培訓計劃，公司黨委于2024年4月開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想暨黨紀學習教育專題培訓班，目前培訓工作正在火熱進行中。

【培訓進行時】

4月25日，公司學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想暨黨紀學習教育專題培訓班邀請到西安交通大學社會心理研究所所長、教授、博士生導師倪曉莉為培訓班帶來《壓力與情緒管理》《高效團隊建設與溝通》，課程采用知識與案例相結合的授課方式，系統闡述了壓力調節及團隊建設的重要性及應對方式，為干部疏通工作壓力、建設高效團隊提供了思路和方法。

授課中，倪教授先以統計數據開篇，引起大家對于心理健康問題的重視，利用自己的專利“歐卡”心理投射小測試，為學員逐一剖析壓力來源、解決方法，激發起全體學員的學習熱情和共鳴。課堂上，倪教授通過闡述心理學ABC理論、赫洛克效應等專業名詞不僅讓學員開闊了心理學理論視野，還引導學員在公司高質量發展賽道上以更加穩定的情緒、更加奮進的姿態和更高效的團隊逐夢前行。

課堂上，老師及助教為使學員更加真切的感受團隊建設力量、促進學員之間互動溝通，在課堂中嵌入了團體輔導活動，通過“黃金寶座”“同舟共濟”等游戲環節持續增強小組之間的默契和凝聚力，更讓學員們深刻體會到了團隊合作的重要性和價值。

【專題研討分享】

“知之愈明，則行之愈篤?！?月24日，根據培訓班安排，第一期培訓分4個小組就學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和《中國共產黨紀律處分條例》爭做合格黨員開展了頭腦風暴和學習研討分享，通過研討大家對理論學習有了更深認識，對自己的工作也有了新思路，大家在穰穰滿家的研討中結束了第一天的學習之旅。

研討分享1：作為一名共產黨員，更作為司的中層干部，必須以身作則、嚴于律己、嚴守職責。一是堅持理論學習，用理論武裝頭腦，要先學一步、深學一層；二是強化紀律意識，帶好隊伍管好人，以嚴明的紀律推動工作取得新業績；三是強化六精理論，抓實六精舉措落地，創新工作思路，力爭在部門業務推進、創新工作舉措、提升工效上下實功、下細功。

研討分享1：作為一名共產黨員，更作為公司的中層干部，必須以身作則、嚴于律己、嚴守職責。一是堅持理論學習，用理論武裝頭腦，要先學一步、深學一層；二是強化紀律意識，帶好隊伍管好人，以嚴明的紀律推動工作取得新業績；三是強化六精理論，抓實六精舉措落地，創新工作思路，力爭在部門業務推進、創新工作舉措、提升工效上下實功、下細功。

研討分享2：在學習《條例》中，大家更關注如何踐行知敬畏、存戒懼、守底線。一是知敬畏：要深入學習紀律，將紀律高懸明鏡，學而信、學而用、學而行，用紀律規范言行、用紀律保障工作、用紀律帶好隊伍；二是存戒懼：高標準、嚴要求，要保持對黨紀法規的敬畏，引導好職工樹立紀律意識，要將規章制度上的紀落實到具體工作和行為上的紀；三是守底線：要堅守原則，做到忠誠干凈擔當。要將公司倡導的“作風是帶出來的”理念強起來，反映到自身的工作和管理中，要成為公司作風建設的實踐者。

研討分享3：圍繞強化《條例》學習，學員們結合各自崗位實際，發表了學習感悟及觀點。一是要知其然，知其所以然，打通學用的雙向機制；二是工欲善其事，必先利其器。要學《條例》、用《條例》，以更加自覺的紀律意識，努力把他律要求轉化為內在要求，把遵規守紀刻在心上、踐行在管理中；三是知行合一，理論聯系實踐。大家將以此次學習為契機，進一步加強自身建設，不斷提升自己的政治素養和業務能力，為公司高質量發展蓄能添彩。

研討分享4：要將學習習近平新時代中國特色社會主義思想常態化，要將學習《條例》作為自身建設和管理的必修課，要學黨章、守黨紀，要在做合格黨員上持續下實功，時刻對標對表，學出更加自覺的紀律意識，學習更加高強的履職本領，學出抓當前、謀未來的發展自信。（李倩 閔珍 盛一丹）