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主題教育│中能袁大灘礦業綜采一隊以主題教育新成效助推區隊發展開花結果
學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育以來,中能袁大灘礦業綜采一隊黨支部聚焦主題教育總要求和目標任務,以高標準謀劃、實舉措推進主題教育各項工作往深里走、往實里走、往心里走,不斷推動主題教育在基層落地生根,為保障公司可持續、高質量發展貢獻基層力量。
中能袁大灘礦業綜采一隊黨支部制定措施、羅列學習清單,通過“三會一課”、專題學習研討、邀請黨建聯系點領導講黨課、知識競賽等途徑,讀原著、學原文、悟原理。
結合公司“三問三聽”千人懇談調研活動,堅持“深、實、細、準、效”五字訣原則,梳理剖析支部在日常工作中的難點、堵點問題,解決職工的急難愁盼問題。利用一周時間對全隊職工進行了深入調查研究,形成問題清單20條,并制定了相應解決措施,真正把主題教育調研工作成效轉化為提升綜采一隊服務職工、服務安全生產的強大動力。
結合“六精管理理論”提煉的“采煤工藝精優作業法”每刀煤可節約20—30分鐘,“七步流程”安全管理法的應用從根本上解決了區隊安全管理的“牛鼻子”,實現了半年以來人員與設備“零傷害”的好成績。今年6月份榮獲“2023年陜西省能源化學地質系統工人先鋒號”榮譽稱號。
主題教育開展以來,支部牢牢把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求,以“重福利、謀幸福、愛職工、靠職工”為指導原則,認真落實“為職工群眾辦實事”,著力解決員工“急難愁盼”問題,切實把學習成效轉化為辦實事、謀實惠的具體行動。堅持每周三“免費理發”活動,實實在在解決職工理發難問題,組織井下“送溫暖”活動2次,讓職工切實感受到支部“娘家人”的溫暖,不斷提高職工的滿足感、幸福感。(姬緒軍 張旭)