公司新聞
砥礪奮進勇擔當，同心同行譜新篇。1月6日，公司在多功能廳召開三屆五次職代會暨2023年黨委行政安全環保工作會。公司領導班子成員、職工代表共聚一堂，會議全面總結2022年各項工作及取得的成績，分析研判當前形勢和存在的不足，安排部署2023年工作任務和目標。
上午8時30分，大會完成預備會議各項議程后，在雄壯的國歌聲中開幕。
會議由公司黨委副書記、總經理趙強主持。
公司黨委書記、董事長黨亞明作了題為《一路前行 志越山海》的重要講話。
黨亞明指出，不凡的2022，中能人看得見、摸得著、感受得到，把一個個“不可能”變為“可能”。一是察勢者智，馭勢者贏。換道領跑下的多元布局，十大戰略的謀定推進，投資管理定位的體制改革、建章立制的機制創新、項目手續的高效推進，充分說明我們目標正確、路徑正確；二是以強大新中能的遠大目標引領，實現增產保供全年未停產。特別是在榆林疫情靜態防控期間，中能人舍小家顧大家勇毅堅守，成為全效疫情防控的模范、全力增產保供的模范、全面安全生產的模范；三是堅持黨的統一領導、全面領導、絕對領導是中國特色混合所有制企業最顯著的標識。黨委保駕護航，掌舵開路的作用充分發揮。
黨亞明強調，2023年公司上下一要把握發展態勢堅定不移實踐“六個一流”，堅定換道領跑戰略，在加快布局產業新賽道中延鏈補鏈強鏈，前瞻布局頂層設計，用數字賦能發展；二要把握使命任務。以強者的思維落地新發展理念，以中國式現代化推進新時代中國特色社會主義混合所有制示范企業創建，對標一流，創新驅動，將“提質、擴能、跨界、破圈”作為中能事業的前行路標，打造中能品牌；三要把握工作方法。把握中國式現代化企業內涵，培育強者文化和忠誠文化，以跨界的思維善學敏行。
黨亞明強調，要以迭代升級打造中能品牌，提升強大新中能的品牌影響力。一是實現關閉礦井轉型發展示范向“三個示范兩個引領”的品牌升級（混合所有制企業的示范、能源企業轉型發展的示范、企地合作共建的示范、“雙循環”綜合利用示范的引領者、榆林綠色時尚消費的引領者）；二是實現由初級智慧礦井向全生產鏈智慧礦井的管理升級；三是實現單一煤炭向“煤電并舉 多元發展”并行的產業升級。
根據大會議程，公司黨委副書記、總經理趙強作了題為《長風浩蕩浪潮涌 踔厲奮發譜華章 奮力邁向千萬噸智慧新礦山的強大新中能》的行政工作報告。報告共分為三部分：一是憶，奮勇爭先啟新篇的2022年；二是辨，乘勢順勢篤行奮進謀發展；三是展，揚帆遠航浩蕩行的2023年。報告中指出2023年公司要以“五個一”中能新發展效應儲能續航混合所有制示范新征程。即：奮力千萬噸級礦井產能核增及產能提升；錨定國家I類中級智能化礦井建設目標；公司實現凈利潤10個億；職工收入增長高于陜煤集團平均增長水平；建塑煤礦管理品牌，爭取獲得國家級管理成果獎。
公司黨委副書記高海軍作了《黨委工作報告》。
根據會議議程，大會還審議通過了《安全工作報告》《2023年經濟運行總體方案》《職代會提案落實情況報告》《2022年業務招待費使用情況報告》以及公司三屆五次職工代表大會決議。
職工代表民主評議了公司領導班子及班子成員。表彰了年度先進集體、先進個人、創優創效項目，安全先進集體、先進個人和疫情防控先進集體、突出貢獻者、先進個人。
會上，發布公司2022年度十件大事?；鶎訂挝淮碜髁吮響B發言。
公司黨委副書記高海軍就進一步貫徹落實好會議精神強調：一是要強化思想認同，凝聚共識，堅定發展信心；二是要強化行動踐行，通過學習，提高眼界，增強本領，錘煉作風；三是要強化對標篤行，靶向施策，精準發力對標趕超，為公司發展保駕護航。
大會在《中能之歌》的歌聲中勝利閉幕。（蔡海濤）